～その127～　ワークライフバランスを重視しすぎない

ワークライフバランス

響きのいい言葉ですね。

企業から求人を頂く際も、登録者から希望を聞く際もよく出てくる言葉です。

残念ながら、この言葉が足かせになってくる時代もそう遠くないかもしれません。

私は残業推進派ではありません。

何も無ければ定時に帰ればいいはずです。

一方で、ワークライフバランス　＝　残業しない　とだけの解釈であれば

必要とされる残業も削られてしまいますね。

残業　≠　悪　と私は考えています。

・仕事にやりがいを求める人

・趣味に生きがいを求める人

・給与のため嫌々やる人

様々な人がいる中で、残業だけを悪と考えると、仕事が好きで一生懸命

の人には住みにくい世の中になってしまいます。

何がバランスなのか理解して実行しないと疲弊してしまいますね。

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