『キャリアデザイン研修』を実施しました

小売業のリーダー職の方を対象にキャリアトランプを活用した
「キャリアデザイン研修」を実施しました。

≪研修目的≫
○自分の性格や行動特性、スキルを整理し、ありのままの自分を承認する。
　ワークの中で行われる自己承認・他者承認によって自己肯定感を上げ、
　肯定的・建設的なビジョンを描く。

○自分の強みを活かして組織に貢献すること、他社の強みや良さを承認して　
　協力し合う意識を高めることで組織の活性化につなげる

≪カリキュラム≫
１．自分の強みや傾向を知る（自己発見）
        ・なぜ主体性を強化することが必要なのか、リーダーに必要な視点
　　 ・キャリアトランプ®ゲーム【自己分析】
              リーダーとしての自分を現わすカード3枚を使って自己紹介する

２．自分の思考のクセを知る（ネガティブワードの言い換え）
　　・キャリアトランプ®ゲーム【思考のスイッチ】

３．一歩踏み出す力を育てる（未来地図をつくる）
　　・キャリアトランプ®ゲーム【キャリアデザイン】

４．行動宣言








≪受講者の声≫
○自身を知ることができ、ネガティブなことをプラスへ変えるなど、
　 すぐに実行できる事柄が多く、他の方の意見も聞くことができ参考になりました。
○自己分析をする機会は非常に大切なことと再認識した。
  マイナスな言葉をプラスに変換する。
　自らの頭で考え行動サイクルを回していける力、自足力を身につけたい。

○カードを使用したスタイルが良かったです。
　客観的に自分を見ることができました。
○捉え方や価値観など自分が思っていたこと以外の考え方もあるんだと
　改めて知ることができた。
○自分を見つめ直すことができた。