仕事内容
弊社は北海道で初めて人材紹介サービスを始めた北海道地場の企業です。北海道の雇用促進をとおし北海道の活性化を目指し日々取り組んでおります。今回は人材派遣事業部の強化のため営業職を募集します。
社内で採用になった職員の大半は異業界からの転職者です。新たなことに挑戦する気持ちがあれば、どなたでも活躍できます。もちろん、同業界からの転職も歓迎です。
入社当初は、座学や先輩社員に同行し営業活動を行い、業界の仕事を体験していただきます。普段触れることのない企業の採用担当者様の本音や求職者様のリアルなお気持ちをお聞きしていく中で、最適な解決策をご提案していきます。他の仕事では経験することができない特別なお仕事です。
業務詳細
- 新規営業:電話営業や飛込み訪問。お問合せを受けた企業様への訪問。
- 既存営業:現在、お取引きのある企業様への訪問。
※新規営業と既存営業の割合は半々くらい。先輩社員と一緒に対応していただきます。
- 営業エリア:札幌市内を中心に近隣エリアも対象。
部門のミッション
企業様には、弊社派遣サービスをとおし、他のサービス(正社員紹介サービスや研修サービスなど)も利用していただくことで、最終的には企業様の発展のお役に立ちたいと考えております。
求職者様には、弊社派遣就労をとおし、正社員登用などの安定的な雇用に繋げるなど雇用機会の創出をしていきたい。
期待する役割
将来的に新規顧客開拓及び既存顧客の拡大ができるようになること。
キャリアパス
入社1~2年:業界の基本的な知識や営業手法を習得し正社員へ。
3~4年:既存顧客の拡大と新規顧客開拓による業績拡大により主任昇格。
5年以降:その人の特性に合わせて担当業務変更あり。新人教育や得意な領域の事業拡大
組織構成
職員数20名(男性10名、女性10名。平均年齢40歳)
営業系10名、事務系10名
募集の背景
職員の高年齢化による人員減や将来の事業継続のため。
待遇
昇給・昇格:年1回(6月)
決算賞与:年1回(その年の業績に応じて臨時的に支給。直近2年支給実績あり)
1日のお仕事の流れ(例)
8:50 出社
9:00 朝礼/今日の予定の確認
9:30 企業様へのアポ取り
10:30 取引先企業A社へ/派遣スタッフさんの状況確認
12:00 昼食
13:30 取引先企業B社へ/契約更新の確認
15:30 新規企業様へ/求人内容のヒアリング
17:00 社内業務/事務作業
18:00 退社
必要な経験・スキル
- 営業経験者を優遇しますが、未経験でチャレンジしたいという方も歓迎します。
- 就職活動に悩んだり、苦戦したことのある方、または人の悩み相談に乗るのが得意な方も歓迎。
募集要項
| 雇用形態 |
契約社員 2名 |
| 時間 |
平日/9:00~18:00(休憩60分) |
| 休日 |
土日祝、年末年始、6カ月経過後有給 年間休日120日 |
| 給与 |
月250,920円~365,920円(基本給+固定残業手当)
※基本給192,000円~280,000円
固定残業手当58,920円~85,920円は時間外労働の有無にかかわらず支給。
月40時間を超える場合は別途法定通り支給します。
平均残業時間 月5~10H程度
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| 待遇 |
交通費支給、各社会保険完備、年次有給休暇有 |
| 福利厚生 |
昇給:年1回(6月)
賞与:決算賞与(6月)※業績による
日ハムやコンサドーレ観戦チケット抽選(高確率で当たります)
星野リゾートトマム等宿泊施設割引等あります
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| 勤務地 |
札幌市中央区北五条西五丁目7番地 sapporo55 5F (JR札幌駅徒歩2分)
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| 喫煙環境 |
屋内に喫煙室設置 |
| 資格 |
・高卒以上、要普通自動車免許
・PC操作できる方
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