キャリアバンクの人材開発プログラム「輝く自分」、「輝く組織」の実現

  • 組織で働く基礎を習得
  • リーダーシップを育成
  • 組織改革力の醸成
  • 組織改革
  • 組織・人事コンサルティング
  • 進路を決定
  • 強味の向上
  • 「輝く自分」を目指す
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「輝く自分」を目指す

導入実績

  • 2012年度新入社員研修
    2012年度入社の新入社員研修を実施しました。 社会人として心構え、ビジネスマナー、入社後の行動計画などを座学だけでは...
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  • 20代若手社員向け研修
    コミュニケーション力醸成~これまでの経験等を振り返り、レゴブロックによって形にして説明することで、話す力・聴く力・理解する力・想像する力を身に付けます。
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