導入実績Showcase

2017年 新入社員フォローアップ研修

9月8日、13日の2日間で16社36名の参加をいただき、
「新入社員フォローアップ」研修を実施しました。

入社して半年が経ち、「理解していること」と「していないこと」、
「実践出来ていること」と「出来ていないこと」があると思います。
これらを明確にし、出来る行動力に変えていきます。
仕事を覚えることで精一杯だった時期を客観視し、
自ら目標を持って成長できる社会人としての意識を醸成していただきました。

【内容】
○現在の自分を確認
○ビジネスコミュニケーション
○ストレスマネジメント
○目標設定の重要性
○「働く」うえで大事にしたいこと など


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【アンケートより】
○今の立場で聞きたいことを聞けた
○半年後にこういった研修があったので目標が改めて明確になりました
○時間も足りないくらい。もっと話を聞いていたかったです
○今回の内容を活かして、今後の仕事内容や効率を向上していきます
○レゴブロックを使った研修が新鮮でした

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